岗位：某发达省的地级市团委副书记（副处级）
要求：面向全国，正科满一年，30周岁以下
程序：笔试，两周后面试（即席发言+结构化面试）
成绩：笔试第四、面试第一、总分第一，政审前弃权
笔试（省考试院命题）：
1、选择题20道：比较综合，少量涉及省情
2、判断题10道：同上
3、简答题3道：1道行政，2道团务
4、申论一道： 给了3000-5000字网络与青少年相关材料，就“如何做好网络时代的共青团工作”写千字文
笔试应考体会：
1、平时积累是基础，尤其注重拓展自己的知识面。
2、对于所报考岗位要作专门准备，尤其是该领域工作面临的主要问题及对策思路。
3、如是跨省报考，对当地党政中心工作和发展思路要有所了解，捷径是看领导重要讲话和全会报告、政府工作报告。
面试（1:5进入面试，分岗位面试，主考官为团市委书记）：
1、8分钟即席讲演：面临青年取向多样化、流动多样化的现状，共青团组织如何提升自身的吸引力和凝聚力
2、结构化面试第一题：
简介你的基本情况，如你担任该职，准备如何开展工作。
3、结构化面试第二题：
有人说工作应该“先圆后方”，有人说应该“先方后圆”，你怎么看？
4、结构化面试第二题：
你具体负责某项目审批工作，某公司参与投标，当其通过你的领导向你施加压力时，你怎么办？
面试应考体会：
1、面试很难猜题，考的还是基本功和个人素质，以及看看气场和人是否对味。我理解公选是挑合适的人，不是检查功课。在考前，调整出平和的心态和积极的状态，可能比背资料更重要。
2、即席演讲比较少见，个人觉得重点是要紧扣题目、思路清楚、条理清晰，点到为止、不要啰嗦。
3、结构化面试有套路，但是要出彩的话还是必须提新观点，说些新话
